Karriere

Karriere hos Goodvalley Ukraine

Bliv en del af et team, der kombinerer international erfaring, moderne teknologi og oprigtig omsorg for mennesker. Hos Goodvalley Ukraine vil du få mulighed for at vokse professionelt, lære og tage en reel del i at skabe en bæredygtig fremtid. Vi værdsætter ansvar, støtter initiativ og skaber et miljø, hvor du har lyst til at arbejde. Nedenfor finder du aktuelle ledige stillinger. Hvis du har spørgsmål, så tøv ikke med at kontakte os!

Практика в «Ґудвеллі Україна» — це реальний старт кар’єри в агросфері

Ми створюємо можливості для молоді здобувати практичний досвід у великій міжнародній компанії: від оплачуваної навчальної практики до першого робочого місця. Студенти працюють у різних напрямках бізнесу, знайомляться з сучасним агровиробництвом, новітніми технологіями та отримують підтримку наставника на кожному етапі. Ми даємо час на адаптацію, навчаємо й допомагаємо впевнено перейти від теорії до практики.

Відгук про практику

Практика залишила у мене дуже позитивні враження. Уже в перший день моя наставниця детально пояснила всі основні процеси - від народження тварин до догляду й організації роботи. Вже наступного дня була залучена до реальних завдань з догляду за тваринами. Колектив ферми Копанки свиноматочна прийняв мене дуже відкрито й доброзичливо, тому адаптація пройшла легко і комфортно
— Дарина
Практика в «Ґудвеллі Україна» була для мене цікавою, трохи складною і зовсім новою. Мене вразив масштаб ферми та сучасні умови роботи. Оскільки профільні предмети в коледжі лише почалися, практика допомогла побачити на реальному прикладі життя сільськогосподарських тварин. Найбільше запам’яталися поросята, зокрема одне з порушенням зору, яке вміло орієнтувалося завдяки слуху й нюху. Під час практики я відчувала підтримку наставниці та легко адаптувалася в колективі.
— Поліна
"Про можливість пройти практику в «Ґудвеллі Україна» я дізнався ще під час навчання в ліцеї й вирішив скористатися цим шансом. Практика виявилася цікавою та пізнавальною, а робота приносила задоволення. Особливо запам’яталося тепле й підтримуюче ставлення в колективі — тут завжди допомагають і підказують. Уже після першої практики на другому курсі я зрозумів, що хочу залишитися працювати в компанії, тому проходив практику ще раз. Сьогодні я повноцінний працівник і можу впевнено сказати: практика в «Ґудвеллі Україна» — це справжній старт кар’єри"
— Денис

Vores team

Взаємодія з ветеранами

Підтримка після повернення:


  • можливість змінити посаду або функціональні обов’язки відповідно до стану та потреб;
  • додаткова відпустка;
  • 100% покриття витрат на заняття спортом;
  • доступ до послуг військового психолога;
  • психологічна підтримка для дружин наших ветеранів;
  • даємо час на адаптацію та підтримуємо на кожному етапі повернення до роботи.

Наша системна підтримка:


  • реалізуємо ветеранські програми та фінансово підтримуємо реабілітаційні центри;
  • створюємо реальні можливості для працевлаштування ветеранів;
  • залучаємо міжнародних експертів і донорів до розвитку ветеранських ініціатив;
  • співпрацюємо з іншими компаніями для посилення програм інтеграції ветеранів у цивільне життя та роботу.

Ветеранська спільнота всередині компанії:


  • підтримка й розуміння з боку колег-ветеранів у межах внутрішнього ветеранського осередку;
  • простір, де можна бути почутим і не залишатися наодинці зі своїм досвідом.

Приєднуйся до команди як волонтер «Ґудвеллі Україна»!

Uddannelsesprogrammer og udvikling

Hos Goodwill Ukraine tror vi på, at et stærkt team starter med udviklingen af hver enkelt af os. Derfor investerer vi konstant i uddannelse af vores medarbejdere - fra kurser og branchekonferencer til professionel uddannelse på specialiserede skoler og universiteter. Vi er glade for, at vores indsats er synlig: næsten 90% medarbejdere bemærker udviklingsmulighederne i virksomheden og ser deres fremtid hos os

Talentgruppe

Dette er et kursus for medarbejdere fra forskellige afdelinger, som ønsker faglig vækst og vil udvikle deres lederegenskaber. Deltagerne lærer om virksomhedens historie, strategiske mål, værdier og forretningsmetoder. Der lægges særlig vægt på at udvikle gensidig tillid, åbenhed, aktiv lytning og teamstøtte. Denne træning giver ikke kun viden, men inspirerer også til vækst, ansvar og ægte lederskab.

At lære engelsk

Vi organiserer engelskundervisning for teams fra forskellige afdelinger. Undervisningen foregår både offline i virksomheden og online via praktiske digitale platforme. Det giver alle mulighed for at vælge det format, der passer bedst til deres tidsplan og sproglige niveau.

GMC

Goodvalley Management Course er vores virksomheds dybdegående uddannelsesprogram. Dette kursus giver medarbejderne mulighed for ikke kun at berige deres viden inden for management og ledelse, men også for at lære mere om deres egen personlighed, lære at arbejde med et team og forstå, hvordan kulturelle forskelle kan påvirke forholdet mellem mennesker.

Uddannelse af mentorer

Programmet har til formål at opbygge en kultur med gensidig tillid og respekt og sikre en nem og behagelig tilpasning af nye medarbejdere. Under uddannelsen får mentorerne viden og praktiske værktøjer til at støtte nyankomne: hjælpe dem med at mestre deres jobfunktioner og gradvist involvere dem i specialiserede opgaver. Programmet hjælper mentorer med effektivt at støtte nye medarbejdere fra den første dag til en sikker overgang til selvstændigt arbejde.

Соціальний пакет

✓ У Goodvalley ми дбаємо про розвиток наших працівників. Ми припускаємо, що команда,
✓ сильної компетентності є основою,
✓ для ефективної організації. Щороку наші,
✓ працівники беруть участь у тренінгах, симпозіумах,
✓ конференціях, здобувають професійну кваліфікацію,
✓ починають освіту в галузевих,
✓ школах чи університетах.

Tips til jobsøgende

En af de vigtigste faser i en jobsøgning er at skabe et vellykket CV. Det er et nøgleelement, der hjælper med at tiltrække en arbejdsgivers opmærksomhed og få en invitation til en samtale.
Her er nogle tips til at skabe et effektivt CV:

  • Du skal starte med overskriften og skræddersy dit CV til en specifik stilling. Du skal først studere arbejdsgiverens krav og beskrive dine styrker, færdigheder og arbejdserfaring, som er relevante for stillingen.
  • Næste skridt er at strukturere oplysningerne. Dit CV skal være kortfattet og klart med en præcis præsentation af din arbejdserfaring, uddannelse og færdigheder. Du bør gøre en indsats for at skille dig ud med din unikhed og fremvise dine resultater.
  • Det er lige så vigtigt at beskrive faglige mål og personlige egenskaber, som kan påvirke arbejdsgiverens indtryk positivt.
  • Det er vigtigt at fokusere på teamwork, kreativitet, lederskab eller analytiske færdigheder, som kan komme arbejdsgiveren til gode.

Et CV skal være fri for fejl og være skrevet korrekt, da det viser kandidatens professionalisme og opmærksomhed. Et velskrevet CV er det første skridt til en succesfuld karriere og kan åbne mange døre.

Online-ressourcer til at hjælpe dig med at forberede dit CV

Disse ressourcer vil være nyttige for jobsøgende, der er i gang med at lave et CV til deres drømmejob. De giver dig mulighed for at skabe et CV, der er let at læse og har en vis struktur. Og det påvirker selvfølgelig udvælgelsesprocessens succes.
https://sweetcv.com/ua/ - Online CV-bygger
https://www.canva.com/ - Sådan designer du et CV
https://www.cakeresume.com/en - CV-designer

Et CV viser din erfaring og uddannelse, og en ansøgning afslører din personlighed. Hver eneste stavelse i din ansøgning skaber et visuelt billede af, hvem du er. Det vil hjælpe dig med at skille dig ud fra andre kandidater.
Hvornår skal man skrive en ansøgning?
📍 Når du søger en stilling inden for et konkurrencepræget område eller i en virksomhed, der sjældent ansætter nye medarbejdere;
📍 Når du vil øge dine chancer, skal du invitere til en samtale;
📍 Når du skifter karriere og kort vil forklare, hvorfor du føler dig kvalificeret til at arbejde inden for et nyt område.

Før du skriver, skal du besøge virksomhedens hjemmeside og sociale medier for at få en bedre forståelse af dens kultur og værdier. Det vil hjælpe dig med at vælge den rigtige tone i din e-mail (strengt formel eller åben og venlig).
Ligesom andre breve skal følgebrevet indeholde:
- hilsner (f.eks. «Hej» eller «Godmorgen»);
- tekst (hoveddel);
- underskrift (med dine kontakter).

Hoveddelen af din ansøgning skal indeholde en kort beskrivelse af, hvem du er, hvorfor du ønsker at arbejde i denne stilling, og hvorfor netop denne virksomhed. Fremhæv de personlige egenskaber, faglige færdigheder og relevante uddannelser, som vil hjælpe dig med at udføre stillingens opgaver med succes. Fortæl, hvad du kan tilføre virksomheden.
Hvis du har hørt om den ledige stilling fra en ven, der arbejder for virksomheden, så nævn det. Arbejdsgivere ved, at gode mennesker bringer gode mennesker med sig.
Tak for din tid og overvejelse af dit brev.
Skriv dit telefonnummer og din e-mailadresse i slutningen af din ansøgning, så de rekrutteringsansvarlige nemt kan kontakte dig, hvis de kan lide, hvad de læser.
Tjek for grammatiske fejl, før du sender.
Vi ønsker dig held og lykke med din jobsøgning!

Send dit CV til os

Der er to måder at ansøge på:Indsend dit CV (til højre).

Intet CV?
Udfyld et kort spørgeskema - det er nok med nogle få oplysninger om dig selv.

Åbn formularen
    Accepter vilkår og betingelser*